Slovensko bude do roku 2040 potrebovať približne 33-tisíc nových zdravotných sestier. Vyplýva to z návrhu stratégie ľudských zdrojov v zdravotníctve, o ktorej v utorok 14. apríla rokoval parlamentný výbor. Minister zdravotníctva Kamil Šaško predstavil plán, ako chce rezort riešiť dlhodobý nedostatok zdravotníckeho personálu. Opozícia však upozorňuje na nedostatok konkrétnych krokov.
Ministerstvo pripravilo súbor 47 opatrení, ktoré sa zameriavajú na zvýšenie atraktivity zdravotníckych profesií, posilnenie ich spoločenského uznania a podporu záujmu o štúdium v týchto odboroch.
„Opatrenia sa týkajú zlepšenia kvality a efektívnosti vzdelávania, zníženia odchodu zdravotníckych pracovníkov do zahraničia, zlepšenia pracovných podmienok, podpory kariérneho rastu a posilnenia regionálnej dostupnosti zdravotníkov,“ uviedla poradkyňa ministerstva zdravotníctva Lenka Lučanská.
Cieľom stratégie je stabilizovať personál a udržať zdravotníkov v systéme. Opozícia však kritizuje, že dokument neobsahuje jasné, merateľné ciele ani konkrétny plán ich naplnenia.
„Chýbajú konkrétne záväzky, napríklad že sa nám podarí zvýšiť počet mladých sestier, ktoré po skončení štúdia nastúpia do praxe na Slovensku,“ uviedol člen parlamentného výboru pre zdravotníctvo Peter Stachura.
Podľa podpredsedu výboru Oskara Dvořáka dokument pôsobí skôr ako súhrn údajov než ako strategický plán. „Na západe si stanovujú jasné priority, napríklad v oblasti všeobecného lekárstva alebo onkologickej liečby. Takéto ciele tu nevidím,“ skonštatoval.
Minister zdravotníctva kritiku odmieta a tvrdí, že návrh obsahuje konkrétne opatrenia. „Je ich presne 47 a sú formulované tak, aby boli realizovateľné. Zároveň som vyzval kolegov naprieč politickým spektrom, aby návrh doplnili,“ reagoval Šaško.
Ďalší člen výboru Tomáš Szalay upozornil, že bez jasného financovania, riadenia a časového rámca hrozí, že stratégia zostane len na papieri.
Predseda výboru Vladimír Baláž zdôraznil potrebu zaviesť systém pravidelného vyhodnocovania. „Musia tam byť merateľné ukazovatele a konkrétne úlohy. Tie by sa mali vyhodnocovať minimálne raz ročne,“ uviedol s tým, že ministerstvo prisľúbilo ich dopracovanie.
Vláda by sa mala stratégiou ľudských zdrojov v zdravotníctve zaoberať na najbližšom rokovaní.
Ak vás článok obohatil o ďalší uhol pohľadu, podporte ľubovoľnou čiastkou slobodu slova. Ďakujeme.
Zdroj:
1. Slovensko potrebuje do štyroch rokov 33-tisíc nových sestier. Rezort zdravotníctva predstavil opatreniav… , stvr.sk, 15.4.2026
Vyhlásenie: Názory autora sa nemusia zhodovať s názormi vydavateľstva Sofian, s.r.o. Zodpovednosť za obsah tohto článku nesie výhradne jeho autor. Vydavateľstvo Sofian, s.r.o. nie je zodpovedné za akékoľvek prípadné nepresné či nesprávne informácie v tomto článku. Sofian, s.r.o. dáva súhlas na zdieľanie našich pôvodných článkov na ďalších nekomerčných internetových stránkach, ak nebude zmenený ich text a názov. Pri zdieľanom článku musí byť uverejnený zdroj a autor. Ak chcete články z nášho webu publikovať v tlači či inými formami, vrátane komerčných internetových stránok, kontaktujte redakciu na [email protected].
UPOZORNENIE
Vážení čitatelia – diskutéri. Podľa zákonov Slovenskej republiky sme povinní na požiadanie orgánov činných v trestnom konaní poskytnúť im všetky informácie zozbierané o vás systémom (IP adresu, mail, vaše príspevky atď.) Prosíme vás preto, aby ste do diskusie na našej stránke nevkladali také komentáre, ktoré by mohli naplniť skutkovú podstatu niektorého trestného činu uvedeného v Trestnom zákone. Najmä, aby ste nezverejňovali príspevky rasistické, podnecujúce k násiliu alebo nenávisti na základe pohlavia, rasy, farby pleti, jazyka, viery a náboženstva, politického či iného zmýšľania, národného alebo sociálneho pôvodu, príslušnosti k národnosti alebo k etnickej skupine a podobne.